识别和判断(2/2)

“当然，做经管办主任，你比曹腾合适，但你既然另有任用，而其他人，我看没有比曹腾更适合做这个职位的，一来因为曹腾对经营管理工作的见解，二来因为曹腾在实际工作中表现出来的综合协调管理能力，出于集团经营整体工作的考虑，所以，我还是决定任命曹腾做这个经管办主任。你感觉如何？”

我笑了下：“关于集团的人事任命，我是没有资格发言的，那是领导该操心的事。我可不敢发表看法。不过，我对领导的用人眼光一向是很佩服的，领导做出了决定的事，我相信绝对不会有失误的，一定是有道理的。另外，对于曹腾的能力，我也的确是赞赏的，我和他共事时间不短，他在工作上，是有一定的能力的，协调和管理都是可以的。”

“呵呵，你还是发表了自己的看法。”孙东凯笑起来，对我的回答似乎很满意。

“关于苏定国的安排，我想你或许会有些疑问。其实这也是为你着想：“孙东凯继续说：“你担任集团办公室主任，今后的工作是十分忙碌的，必须要有得力的助手来配合协助，办公室现在有一个副主任，主要负责文秘档案和文件起草这一块。

“而行政这一块，一直没有合适的人选，此次你来接替曹丽负责办公室工作，我想了，最合适的搭档，应该是苏定国了，你们早就是搭档，在发行公司管理就一直处理地不错，苏定国做全面工作或许不出色，但他在某一个方面的管理是一把好手，基于他的能力和他与你之前的良好个人关系，让他做你的搭档，我想是合适的。

“还有，苏定国在山里也呆了有些时日了，之前的风波也基本过去了，也该放出来呼吸呼吸新鲜空气了，不能因为一件生活作人家一棍子打死，你说是吧？我们的方针是惩前毖后，治病救人，惩罚不是目的，救人才是根本。”

我琢磨着孙东凯这番话的真实用意，孙东凯让苏定国来做我的搭档，原因绝对不会如此简单，他一定有自己深层次的考虑。

虽然孙东凯对我是信任的，但并没有到深信不疑的程度，在使用我为他出力的同时，他还是有些戒备的，这是孙东凯的性格决定的。

孙东凯安排苏定国做副主任，似乎一方面是要协助我工作，而另一方面，则带有监视监督甚至钳制我的目的。

孙东凯做事是留有后手的，他是个经验丰富的政客。

我又一次想起两个字：制衡。

“孙总，你确实考虑地很周到，到底是领导，考虑问题就是比我周全。”我笑着说。

“必须的，”孙东凯说：“班子我给你搭配好了，条件都给你创造好了，剩下的就看你如何好好干了。”

“请孙总放心，我一定会把办公室的工作做好。竭尽全力为孙总服好务，为集团为集团全体员工服好务。”我说：“工作上的事，一定及时向孙总汇报。”

“呵呵。向我汇报是随时都可以的，因为你是我的办公室主任，很多时候，你都是要和我如影随形的，但从工作程序上来说，你却不是直接属于我管，此次集团会，我对领导成员分工做了微调，办公室之前属于我直接分管，但今后，却是属于秋领导分管了。”孙东凯说。

“哦。”我有些意外，孙东凯这又是为何。