上座率(2/2)

一会儿，几个集团领导成员先后进入会场，他们没有上主席台，而是直接坐在了会场最前排的空位上。

这些领导成员里，惟独没有孙东凯。

秋桐和曹丽坐在会场的一角，曹丽正在和秋桐小声交谈着什么，秋桐面带微笑，似乎在敷衍地听着，眼神不住往我这边看，看到我，我带着探询的目光皱了皱眉头，她微微摇了摇头，似乎在告诉我她也不知道今天这会是什么事。

我又转头看了看坐在我侧面的苏定国和赵大健，他们都安静地坐在那里，看到我看他们，赵大健翻了翻眼皮，没有任何表情，苏定国则冲我笑了下。

一会儿，曹腾和云朵也匆匆进来了，坐在我身边。

“开的什么会？”曹腾小声问我。

“我正要问你呢。”我说。

曹腾笑了起来：“搞的好神秘，都不知道啊。”

云朵好奇地看看周围，没有做声。

接着，通往主席台会议休息室的门打开，孙东凯出现了，会场安静下来。

孙东凯和四个陌生人出现在主席台上，孙东凯坐在中间，两边各有两位，此四人个个不苟言笑，神情严肃。

接着，孙东凯开始讲话：“今天，市里干部考察组来我们集团进行干部考察工作，大家欢迎！”

孙东凯说话很简短，大家一起鼓掌。

然后，孙东凯给大家介绍这四位，一位是市里的副部长，也是这次考察组的组长，另一位是市里干部科的科长，其他两位，一位是监事的一位科长，另一位是市直机关的一位副科长。

显然，考察组成员是以相关部的人为主从各单位抽调组成的，也不止这一个考察组。

听秋桐说过，每次提拔考察干部，市里都会从市直各单位抽调人员组成几个考察组，分别到各单位进行考察，一般是抽调单位负责人事和政工的人参加干部考察，抽调的这些人员，只是附属，不会在调查组担任负责人，组长都是由市里相关部的人担任，而且一般是由副县级领导担任组长。

然后，孙东凯就请考察组组长也就是相关部的那位副部长讲话。

考察组组长的讲话同样很简单，说根据市里的要求和工作安排，他们此次来集团是考察一名副县级干部人选，首先搞民主测评，请大家民主推荐。

我此时恍然大悟，我靠，搞的那么神秘，原来是这回事，来考察副县级干部的。

也就是说，市里提拔调整处级干部的工作开始启动了。

之所以要如此神秘，自然是考虑到提前透漏风声会导致出现有人私下串联拉票的现象出现，这自然是违反程序违反考察纪律的。

似乎，可以理解。

考察组长讲完后，然后那位干部科长就开始讲这次民主推选的程序和要求，大致意思是这次要在集团考察一名副县级干部人选，请大家民主投票推荐，待会儿发表格，按照民主自愿的原则，大家填写自己认为合适的人选，然后将表格收上来，他们带回去统计。

关于什么样的人可以有资格被被推选人，这位科长则说的十分细致，大体如下：一是政治素质好，二是能力突出，三是性情坚韧，敢闯敢干，承受能力强，身体健康。四是勤学善思，具有全日制普通高校大学专科以上学历。五是群众观念强，同时提出要求年龄在45岁以下，担任正科级职务满3年以上。

我一听这条件，心里凉了半截，秋桐担任正科虽然有三个年头，但实际任职正科级的时间才刚好2年。

我靠，秋桐不符合条件啊。