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第214章 职业经理人(2)(2/2)

公司的职能划分,摆脱现在这样混乱的内部管理机制。/p

第二、要抓紧时间完成正规劳动合同的签署,尽量动员所有人同意加入养老以及医疗保险当中,虽然这样大家每个月要少拿到手点钱,可长远考虑的话,这无论是对公司还是对个人都是有利而无害的一件大好事。/p

第三、一凡提议康翔对于两个公司进行股份制的改革,把利益分成摆在明面上,这样才能更有利于公司的长远发展,也才不会影响到今后兄弟们之间的感情。/p

第四、在现有的规章制度的基础之上,尽一步完善两个公司的管理章程。/p

这些就是一凡的第一步的打算,虽然看上去只有几个条款,可任何一条对于两家公司来说,都是迫在眉睫的需要重视的问题所在。/p


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